Authentic Leadership and Its Relationship With Job Satisfaction: The Mediator Role of Organizational Dehumanization Artículo académico

autores

fecha de publicación

2022

Publicado en

EUROPES JOURNAL OF PSYCHOLOGY Revista

Identificador de objeto digital (DOI)

https://doi.org/10.5964/ejop.6125

Número de páginas

14

Página inicial

450

Última página

463

Volumen

18(4)